Hi cả nhà !
Tư vấn dùm em tình huống này với. Cty em muốn đóng BHXH cho công nhân(cả công nhân và cán bộ) cùng 1 mức lương(= lưong tt 1.300) Nhưng lại muốn hạch toán cp tiền lương để tính vào chi phí bằng mức lưong cao hơn(= thực tế ) thì phài làm thế nào ? Và như vậy thì lươg để là căn cứ tính trích KPCD và thuế thu nhập ca nhân tính trên mước lương nào vậy ?
Giúp em với nhé, em cảm ơn cả nhà nhiều !
